为进一步提升中层干部的履职能力,不断强化医院队伍建设,助推医院高质量发展,2月19日和21日,北京中西医结合医院连续召开了两场中层干部述职工作会,全院中层及以上干部、支部书记和职工代表参加会议。
会议由党委书记王青松主持,他指出中层干部述职、测评工作是每年度干部考核管理的常规工作,述职工作不仅是对个人及科室工作进行总结和回顾,同时通过交流和借鉴,进一步谋划科室工作思路,更好地服务群众、惠及百姓健康。
现场述职人员以PPT形式围绕2022年度履职情况、工作亮点,落实党风廉政建设责任制,加强行风建设情况;存在的主要问题及原因;下一步工作思路和主要措施三个部分进行展示。
述职结束,院长徐春凤对大家2022年的工作给予肯定,同时感谢大家的辛苦付出。她表示过去的一年,医院紧紧围绕疫情防控和医院的中心工作,筑牢疫情防控常态化,每个科室、每名同志都经受了严峻的考验,凝聚了强劲的力量,体现了中西医人的精神和速度。她强调:2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,我们要精准对接患者需求,促进党建和业务的融合,提升学科建设的内涵,加强新业务新技术的开展,提高医疗质量,以迎接三级甲等复评工作为契机,以评促建,以评促改,以国家公立医院绩效考核为指挥棒,凝聚智慧,共谋发展,推动医院高质量发展。
会议最后,中层及以上干部、支部书记、职工代表对全体中层干部进行民主测评。
党办 魏欣欣